人材紹介、医療経営コンサルタントを経て、病院に入職。人事課長、経営企画室室長に就任し、人事、経営企画、組織開発、マーケティング業務に務わる。「対話の力で医療・介護・福祉領域を良くしたい」という思いから、医療・介護・福祉に関わる人のパーソナルコーチングとチームコーチングを実施。2018年にヘルスケアオンラインコミュニティSHIPを立ち上げ、現在も運営。MPH。米国CRR Global認定ORSC